介護士の仕事は、高齢化を迎える日本において非常に重要な仕事ではありますが、ずっと続けていくことができる仕事であるかという点で不安を抱える人も多いでしょう。
特に、その仕事の成り立ちから女性が多い仕事であり、子育てと介護士の仕事を両立させることに関して不安を抱える人が多いというのが現状といえます。
介護士の仕事と子育てを両立することが難しいと感じる理由はいくつかありますが、その代表としては体力的な問題と休みにくい職場であるということが関係しています。
介護士の仕事は、精神的にも肉体的にも決して楽な仕事とは言えません。
サービス利用者やその家族のクレーム対応をすることもあれば、利用者の体を支えることもあります。
そのつらい仕事と子育てを両立させることは難しいと感じる人が多いです。
また、介護施設によって異なりますが、介護の仕事は、時に利用者の命にも関わることもあるため安易に休めないと感じている人も多いでしょう。
そのため、子どもの急な用事で休みづらいという不安を抱える人もいます。
子育てと介護士の仕事を両立させるためには施設選びが重要となり、まず子育てに理解のある職場を探すことが必要です。
時短勤務を取り入れている職場や子育て経験者が多い職場を選ぶと、そのような不安もある程度軽減されます。
また、体力的な心配は、介護用機器を積極的に導入している施設を選ぶことで解消できます。
見守りサービスや介護記録支援システムなどの機器を導入している施設では、介護士の無駄な仕事を大幅に省くことができるため、体力的な心配を軽減することが可能です。